The struggle over Asia's forests: an overview of forest conflict and potential implications for REDD+

The management of Asia's forests affects diverse stakeholders and interests, inevitably resulting in conflict. This study focuses on conflicts between local communities and outsiders: the underlying causes, conflict management approaches, and eventual outcomes. Field data was collected through...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben
Veröffentlicht in:The International Forestry Review. - THE COMMONWEALTH FORESTRY ASSOCIATION. - 14(2012), 1, Seite 99-109
1. Verfasser: YASMI, Y. (VerfasserIn)
Weitere Verfasser: KELLEY, L., MURDIYARSO, D., PATEL, T.
Format: Online-Aufsatz
Sprache:English
Veröffentlicht: 2012
Zugriff auf das übergeordnete Werk:The International Forestry Review
Schlagworte:Biological sciences Behavioral sciences Political science Law
Beschreibung
Zusammenfassung:The management of Asia's forests affects diverse stakeholders and interests, inevitably resulting in conflict. This study focuses on conflicts between local communities and outsiders: the underlying causes, conflict management approaches, and eventual outcomes. Field data was collected through interviews and focus group discussions in seven community-outsider conflict cases across five countries. While many direct conflict triggers were observed, at least three underlying and interrelated factors enabled conflict: contested statutory and customary tenure, exclusionary conservation and economic development policies, and poor coordination between land use planning agencies. The range of observed conflict management techniques (negotiation, mediation, coercion, avoidance) reflected varying power relationships and political contexts. The techniques' success in all cases was relatively low due to the complexity of addressing tenure and exclusion issues. The results underline the need to involve local people in the design of the evolving REDD+ mechanism, as well as to ensure their rights and benefits. La gestion des forêts en Asie affecte des parties prenantes et des intérêts très divers, diversité qui entraîne inévitablement des conflits. Cette étude porte sur les conflits entre communautés locales et acteurs extérieurs : causes profondes, approches de gestion des conflits, et résultats éventuels. Des données de terrain ont été collectées au moyen d'entretiens et de discussions de groupe dans sept cas de conflit entre des communautés et des acteurs extérieurs dans cinq pays. De nombreux facteurs déclenchants à l'origine de conflits directs ont été observés; néanmoins, au moins trois facteurs fondamentaux et interdépendants se dégagent: droits fonciers statutaires et coutumiers contestés, politiques de conservation et de développement économique conduisant à l'exclusion, mauvaise coordination entre les agences d'aménagement du territoire. La panoplie des techniques de gestion des conflits observées (négociation, médiation, coercition, évitement) est le reflet de situations différentes au regard des relations de pouvoir et des contextes politiques. Quelles que soient les techniques employées, elles se sont toutes soldées par un échec relatif, en raison des difficultés posées par la résolution des questions foncières et celles liées à l'exclusion. Les résultats soulignent la nécessité d'impliquer les populations locales dans la conception du mécanisme de la REDD + en pleine évolution, et de garantir leurs droits et leurs avantages. La gestión de los bosques de Asia afecta a múltiples actores e intereses diversos, desembocando inevitablemente en conflicto. El presente estudio se centra en conflictos entre las comunidades locales y elementos foráneos: las causas subyacentes, los enfoques de gestión del conflicto y los resultados obtenidos. Los datos de campo, fueron recogidos a través de entrevistas y discusiones llevadas a cabo en grupos de enfoque en el marco de siete conflictos, identificados entre comunidades locales y elementos foráneos, en cinco países. Entre los resultados obtenidos, se observo que mientras las causas desencadenantes de conflictos pueden ser diversas, la interrelación entre tres factores fundamentales se puede considerar causa propicia de conflictos los que provocaron los conflictos: disputas entre el reglamento existente y el régimen de propiedad de la tierra, políticas de desarrollo tanto económicas como de conservación excluyentes con respecto a las comunidades locales, y una coordinación pobre entre las agencias de planificación territorial. El rango de técnicas de gestión de conflictos observadas (negociación, mediación, coerción, elusión) refleja diferentes relaciones de poder y contextos políticos. El éxito de las técnicas en todos los casos fue relativamente bajo debido a la complejidad a la hora de hacer frente a los problemas de régimen de propiedad y exclusión de las comunidades locales. Los resultados subrayan la necesidad de involucrar a la población local en el diseño de los mecanismos de REDD+, así como para garantizar sus derechos y beneficios.
ISSN:20537778